転職エージェント活用で転職成功する秘訣は?


転職エージェント 評判&転職サイトおすすめランキング
キャリアアドバイザー個人のスキルと経験や情報量は違います
得意分野もそれぞれあり
同じ転職エージェント内でも信頼できるCA
頼りなさを感じるCA

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リクルートエージェント


リクルートエージェント

求人案件数の量と質、ポイントとなる面接通過から内定決定者数でNo.1

リクルートは国内規模でNo.1の総合転職エージェントです

リクルートエージェントはココが違う

  • 総合評価は1位の企業、内定者数は国内転職エージェントで最大
  • キャリアアドバイザーの資質と提案力が優れている
  • 公開求人数と非公開求人数が圧倒的に多い
  • 転職希望者が最初に登録するエージェント
  • リクルートエージェントが蓄積している実績業界トップ級の転職ノウハウは外せない

リクルートエージェント

登録すれば専任のキャリアアドバイザー非公開案件など、

求職者属性に適した求人情報を提供する

キャリアアドバイザーは聞く能力・理解力も優れている

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他方、優秀なだけに、

あいまいな対応すると強引に押し流される可能性も否めない

 

担当者の当たりハズレがあるとの噂もあるようだが

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他社にまねのできない

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大切なのは

担当者がこの条件で内定確保できると確信できるような

良好な人間関係を如何に作れるか?

リクルートエージェント

総合転職エージェントのリクルートエージェントには

幅広い転職者像に対応できる求人量と質が整っています

キャリアアップ・海外勤務・第二新卒・新卒・中途採用・地元Uユーターン希望・高齢者・専門キャリア・女性管理職・toeic700点など

専任のキャリアアドバイザーもすべてを解決できる能力と知見を持っています

まず良好な関係を築きましょう!

そして必ず転職を成功させる熱意と具体策を構築しましょう

希望だけでは転職は成功は困難です

自分の職務経歴を棚卸して

転職のぶれない方向性を再確認しましょう

具体的成果のあるスキルを伸ばし

転職先企業に貢献できる具体策まで練り上げる必要があります

スキルとマッチングした求人案件を見つけ出しことが大切です

 

何よりも自分の知りたい求人情報以上の案件を

多数紹介してもらえるのがリクルートエージェントです

 

案件数が多いだけにあらゆる転職者像に対応できるのです

 

よく言われる中小転職エージェントはサポーターや対応がいい、

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いくら対応やサポートに魅力を感じても

最大目的はいい転職の成功なのです

 

そもそのも求人案件が非公開だけでも100,000件以上と膨大なデーターべースが基盤になっています

 

転職でポイントとなる面接対策は徹底しています

企業内部情報に支えられた面接に成功すれば

内定通知が来ます

 

この内定通知から内定承諾までの重要工程が

キャリアアドバイザーによる

年収交渉と労働条件の確認です

この段階でも

リクルートのキャリアアドバイザーによる

交渉力の力量が発揮されるのです

この事実は

転職者の年収増、つまり

リクルート転職エージェントの利用で

転職した62%以上もの転職者が年収アップという

驚異的な営業的交渉力の強さを物語っているのです

 

営業力の強引さは

企業に内定を迫るメリットもあり

転職者には強引な印象もあるかもしれません

得も大切なのは

いい転職を成功させることです

 

本気で取り組む転職者には

かけがえのない転職エージェントになるはずです

 

リクルートエージェントの求人件数は多い!

リクルート転職エージェントの求人件数は業界No.1だから転職のミスマッチが発生しにくいのです!

DOADエージェントサービス


DOAD
登録者数
非公開求人数 約135,000
人気職種 IT/通信系

会員数326万人(※2016年5月時点)
スカウト数106万人(※2016年5月時点)

DOADはココが違う

DODA
企業との強いリレーションで
転職者満足度NO1
スカウト機能・コラム配信など
ITエンジニアの転職ならDODA

DODAは業界トップクラスの求人数

幅広い業界や職種求人が多数
非公開九人も多い
開発エンジニア/Web・オープン系SE/プロジェクトマネージャー/ITアーキテクトなど
◎企業と強いリレーションがあります
社長から人事担当者~現場責任者との強いリレーション
企業が求めているスキル&人材
企業の社風から業務スタッフの人柄まで把握し
希望条件のマッチングをしています
◎徹底したキャリアアドバイザーによるサポート
カウンセリング
マッチング
履歴書・職務経歴書添削
推薦状の作成
面接対策などdoda担当が積極的に情報提供

転職サイト doda  は 20代転職 面接の仕方 など転職支援の評判は良い

doda アドバイザー 

は転職案件が動き出すと対応はさすがプロの動きをしてくれので助かります

パソナキャリア


PASONA CAREER
取引実績企業は12,000社以上
パソナグループ社員の柔らかい接客対応は人事担当者も評価
リクルートエージェントやDODAの次はパソナに登録されている

登録者数
非公開求人数

求人件数 25,000件以上
人気職種

パソナキャリアはココが違う

パソナキャリアは高い専門性+業界トプクラス取引企業16,000にも及ぶ求人企業

専任キャリアアドバイザーが転職成功支援を徹底応援します

 

パソナキャリアなら知りたい転職や求人の情報が見つかる優良情報の宝庫です

会社案内から転職に必要な求人情報と転職成功の向けたノウハウ提供のパソナキャリア

パソナキャリアを優良企業という声は確かに多いのです

転職経験者もパソナキャリアは優秀だとの印象が強いのです

リクナビNEXT


リクナビNEXT
自身で応募の公募モデル
登録者数 670万人以上
非公開求人数
人気職種

リクナビNEXTのポイント

リクナビNEXT
スカウト機能は企業からのオファー
転職フェアー

リクナビ就職エージェント 評判

リクナビは転職成功者の8割が利用している評判が凄い

リクナビNEXT

登録者数670万人以上
(※2016年12月末時点)

公募モデル

リクナビNEXTの特徴は公募モデルで
転職者がサイト閲覧して
自身で応募
自分のペース・趣味で探せるモデル

スカウトサービス

スカウト利用者数3,275,037人
スカウト利用企業約20,000社以上
5月のオファー総数5,774,382人

リクナビNEXT会員50%が登録

  1. 転職成功可能性が高くなる
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  3. 市場価値を再認識でき新分野のキャリア可能性に直結
リクナビNEXTの職種一覧

■営業■事務・管理
■企画・マーケティング・経営・管理職
■サービス・販売・外食
■Web・インターネット・ゲーム
■クリエイティブ(メディア・アパレル・デザイン)
■専門職(コンサルタント・士業・金融・不動産)
■ITエンジニア(システム開発・SE・インフラ)
■エンジニア(機械・電気・電子・半導体・制御)
■素材・化学・食品・医薬品技術職
■医療・福祉・介護
■建築・土木技術職
■技能工・設備・交通・運輸
■教育・保育・公務員・農林水産・その他

転職フェアー日程

6月25日名古屋
7月9日東京
7月29日福岡

JAC Recruitment


JAC Recruitment

東証一部上場企業(外資系)
年間登録者数約6万人
非公開求人数
人気職種 外資系 日系 大手海外優良企業

売上は国内3位 リクルートエージェント インテリジェンスに続く順位

グローバルネットワークと国内は7拠点対応

ジェイ エイ シー リクルートメントは日本で29年の展開歴史

マネジメントや専門職の転職支援に強さが評判のプロフェショナル

30代から40代 キャリアアップに最適な転職エージェントです

紹介実績企業は

Lenovo dyson  daikin calbee P&G Yahoo Asahi Denso PAREXEL

RECARO  HOYA  SIEMENS omron  東京建物 野村不動産

三菱電機 kubota fujifilm  など多数

JAC Recruitmentのポイント

エグゼクティブ転職支援や管理職の転職
ハイクラス&スペシャリストの転職に最適
管理職 転職サイトと言える

Uターン Iターン支援 特に外資系 ハイクラス求人に強み

海外転職に強く 高年収 専門職など求人を厳選紹介している

外資系 年収 ランキング 企業ならココでしょう」

JAC Recruitment
エージェント550名で情報厚い一気通貫型エージェント

jac 転職 評判は外資系に強い評価が高い

外資系企業とか海外進出企業が希望なら、グローバル転職に強みがあります

JAC独自ポジションや非公開案件が豊富で、ウエブサイトには載っていない優良求人企業が魅力です

JAC RecruitmentT

jacの転職サポート利用者から93%の満足度

知人にも紹介したい利用者が多い特徴かえもサポート力が伺えるエージェントです

JACリクルートメント

インターナショナルな企業文化や求人企業との信頼関係に優れています

エージェントの対応も敏速で素晴らしい評価

対応が丁寧というか当たり前でしょうが、お客様扱いで親切です

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エムスリーキャリアエージェント


エムスリーキャリアエージェント

医師転職で業界最大級
医師会員20万人以上
医師利用者数
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エムスリーキャリアエージェントのポイント

転職したい 医師 本音 の理由もエムスリーキャリアエージェントは医師転職に特化しているだけに充分熟知している医師 転職サイト 評判のいい医療 転職エージェント

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転職エージェントに登録すると
キャリアアドバイザーから連絡があります
専任のキャリアアドバイザーがあなたを担当します!

キャリアアドバイザーは大勢います

自分に最適な担当者を見つけることが第一歩です!

アドバイザーとの相性や当たりはずれがあり
信頼関係を築ける自信がない担当者なら
担当交代を依頼します

どうしてもいい担当者に巡り会わなければ
他の転職エージェントを利用することです

現在、転職エージェント登録平均は4~5社になっています

エージェントを上手く使い分け
年収増と労務環境や人間関係のいい転職先を見つけることです

転職エージェントは年齢や希望職種と会社規模などにより
各人おすすめの転職エージェントや転職サイトは異なります

そのうえで
キャリアアドバイザーの対応や技量をチェックし
1~2のアドバイザーの属する会社に絞り込みましょう

また、すべてのアドバイザーが有能である保証はありません
大手なら人数も多くレベル平均の高さは想像以上ですが
経験の浅いコンサルが一定数存在する可能性も否めません

中小の転職エージェントは平均値では大手に下回りますが
専門分野に特化した転職エージェントなら
経験値も高くレベルの高いアドバイザーである可能性もあります

転職希望者としては
最初は情報入手の間口を広げ
最後には自分が信頼できる1社に絞り込み
キャリアアドバイザーとともに
転職成功を獲得する必要があります

大手は幅広い職種で膨大な情報を持っています

中小専門エージェントは専門的に深堀した貴重な情報が得意なのです

優良な転職情報を見逃さないためにも
最低でも3社への登録で
あなたにとって有能なアドバイザーを見つけ出し
転職活動を成功させましょう

優秀なキャリアアドバイザー

あなたの為に親身になってくれるか?
冷たさを感じないか?
メールや電話連絡がマメに来ているか?
問合せに対して適格な解答が返ってくるか?
アドバイザー経験が十分か?
成功事例が多く希望職種に詳しいか?
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